{"id":14117,"date":"2025-11-03T11:12:13","date_gmt":"2025-11-03T14:12:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.tjsp.jus.br\/moodle\/?page_id=14117"},"modified":"2025-11-05T16:03:56","modified_gmt":"2025-11-05T19:03:56","slug":"trilha-colegio-recursal","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.tjsp.jus.br\/moodle\/?page_id=14117","title":{"rendered":"Trilha – Col\u00e9gio Recursal"},"content":{"rendered":"

SERVIDORES
\n<\/strong><\/h3>\n
\n

Objetivo da Trilha
\n<\/span><\/strong>Oferecer um percurso formativo b\u00e1sico para servidores(as) lotados(as) no cart\u00f3rio ou gabinetes do Col\u00e9gio Recursal dos Juizados Especiais do TJSP, com foco nas rotinas cartor\u00e1rias espec\u00edficas dos Juizados Especiais, nos sistemas judiciais aplicados, nas pr\u00e1ticas de gest\u00e3o processual e nas compet\u00eancias essenciais para assegurar a celeridade, a conformidade e a qualidade da presta\u00e7\u00e3o jurisdicional.<\/p>\n

P\u00fablico-alvo
\n<\/strong><\/span>Servidores(as) que:<\/p>\n

    \n
  1. \n

    \u2022 Est\u00e3o iniciando exerc\u00edcio no TJSP e foram lotados(as) no cart\u00f3rio ou gabinetes do Col\u00e9gio Recursal.<\/p>\n<\/li>\n

  2. \n

    \u2022 Foram movimentados(as) para cart\u00f3rio ou gabinetes do Col\u00e9gio Recursal<\/p>\n<\/li>\n

  3. \n

    \u2022 Foram nomeados(as) para o cargo de Assistente Judici\u00e1rio<\/p>\n<\/li>\n

  4. \n

    \u2022 Est\u00e3o lotados no cart\u00f3rio ou gabinetes do Col\u00e9gio Recursal<\/p>\n<\/li>\n<\/ol>\n

    Conte\u00fado:<\/strong><\/span><\/p>\n

      \n
    1. \n

      \u2022 MANUAL DO SERVIDOR PARA ASSUNTOS ADMINISTRATIVOS<\/p>\n<\/li>\n

    2. \n

      \u2022 FERRAMENTAS MICROSOFT – OUTLOOK<\/p>\n<\/li>\n

    3. \n

      \u2022 FERRAMENTAS MICROSOFT – ONEDRIVE<\/p>\n<\/li>\n

    4. \n

      \u2022 AVALIA\u00c7\u00c3O ESPECIAL DE DESEMPENHO PARA FINS DE EST\u00c1GIO PROBAT\u00d3RIO – AVALIADO<\/p>\n<\/li>\n

    5. \n

      \u2022 AVALIA\u00c7\u00c3O DE DESEMPENHO – AVALIADO<\/p>\n<\/li>\n

    6. \n

      \u2022 SAJ\/CR – COL\u00c9GIO RECURSAL DOS JUIZADOS ESPECIAIS<\/p>\n<\/li>\n

    7. \n

      \u2022 SAJ\/CR – INTIMA\u00c7\u00c3O DA PGE<\/p>\n<\/li>\n

    8. \n

      \u2022 SAJ\/CR – PUBLICA\u00c7\u00c3O AUTOM\u00c1TICA<\/p>\n<\/li>\n

    9. \n

      \u2022 SAJ\/CR – CONFIGURA\u00c7\u00d5ES > MULTIPLAS MOVIMENTA\u00c7\u00d5ES<\/p>\n<\/li>\n

    10. \n

      \u2022 SAJ\/SG E SAJ\/CR – DARE – DESPESAS PROCESSUAIS<\/p>\n<\/li>\n

    11. \n

      \u2022 T\u00c9CNICAS DE REDA\u00c7\u00c3O<\/p>\n<\/li>\n

    12. \n

      \u2022 LINGUAGEM SIMPLES<\/p>\n<\/li>\n

    13. \n

      \u2022 ATENDIMENTO AO P\u00daBLICO<\/p>\n<\/li>\n

    14. \n

      \u2022 EPROC PARA COLEGIO RECURSAL<\/p>\n<\/li>\n<\/ol>\n

      \"\"<\/a><\/p>\n

      GESTORES
      \n<\/strong><\/h3>\n
      \n

      Objetivo da Trilha<\/strong><\/span><\/p>\n

      Oferecer um percurso formativo estrat\u00e9gico para gestores(as) lotados(as) nos cart\u00f3rios dos Col\u00e9gios Recursais do TJSP, com foco no desenvolvimento de compet\u00eancias t\u00e9cnicas, comportamentais e gerenciais voltadas \u00e0 lideran\u00e7a de equipes, \u00e0 organiza\u00e7\u00e3o e controle dos fluxos processuais dos Juizados Especiais, ao uso eficiente dos sistemas judiciais e \u00e0 promo\u00e7\u00e3o da celeridade, da qualidade e da conformidade na presta\u00e7\u00e3o jurisdicional em segunda inst\u00e2ncia.<\/p>\n

      P\u00fablico-alvo:<\/span><\/strong><\/p>\n

      Gestores(as) que:<\/p>\n

        \n
      1. \n

        \u2022 Est\u00e3o iniciando em cargos de gest\u00e3o em cart\u00f3rio ou gabinetes dos Col\u00e9gio Recursal dos Juizados Especiais;<\/p>\n<\/li>\n

      2. \n

        \u2022 Est\u00e3o lotados em cart\u00f3rio ou gabinetes do Col\u00e9gio Recursal dos Juizados Especiais<\/p>\n<\/li>\n<\/ol>\n

        Conte\u00fado:<\/strong><\/span><\/p>\n

          \n
        1. \n

          \u2022 MANUAL DO SERVIDOR PARA ASSUNTOS ADMINISTRATIVOS<\/p>\n<\/li>\n

        2. \n

          \u2022 FERRAMENTAS MICROSOFT – OUTLOOK<\/p>\n<\/li>\n

        3. \n

          \u2022 FERRAMENTAS MICROSOFT – ONEDRIVE<\/p>\n<\/li>\n

        4. \n

          \u2022 AVALIA\u00c7\u00c3O ESPECIAL DE DESEMPENHO PARA FINS DE EST\u00c1GIO PROBAT\u00d3RIO – AVALIADO<\/p>\n<\/li>\n

        5. \n

          \u2022 AVALIA\u00c7\u00c3O DE DESEMPENHO – AVALIADO<\/p>\n<\/li>\n

        6. \n

          \u2022 SAJ\/CR – COL\u00c9GIO RECURSAL DOS JUIZADOS ESPECIAIS<\/p>\n<\/li>\n

        7. \n

          \u2022 SAJ\/CR – INTIMA\u00c7\u00c3O DA PGE<\/p>\n<\/li>\n

        8. \n

          \u2022 SAJ\/CR – PUBLICA\u00c7\u00c3O AUTOM\u00c1TICA<\/p>\n<\/li>\n

        9. \n

          \u2022 SAJ\/CR – CONFIGURA\u00c7\u00d5ES > MULTIPLAS MOVIMENTA\u00c7\u00d5ES<\/p>\n<\/li>\n

        10. \n

          \u2022 SAJ\/SG E SAJ\/CR – DARE – DESPESAS PROCESSUAIS<\/p>\n<\/li>\n

        11. \n

          \u2022 T\u00c9CNICAS DE REDA\u00c7\u00c3O<\/p>\n<\/li>\n

        12. \n

          \u2022 LINGUAGEM SIMPLES<\/p>\n<\/li>\n

        13. \n

          \u2022 ATENDIMENTO AO P\u00daBLICO<\/p>\n<\/li>\n

        14. \n

          \u2022 MANUAL DE GESTOR<\/p>\n<\/li>\n

        15. \n

          \u2022 AVALIA\u00c7\u00c3O ESPECIAL DE DESEMPENHO PARA FINS DE EST\u00c1GIO PROBAT\u00d3RIO – AVALIADOR<\/p>\n<\/li>\n

        16. \n

          \u2022 AVALIA\u00c7\u00c3O DE DESEMPENHO – AVALIADOR<\/p>\n<\/li>\n

        17. \n

          \u2022 SUPERVISOR DE EST\u00c1GIO<\/p>\n<\/li>\n

        18. \n

          \u2022 GEST\u00c3O DE EQUIPE: H\u00cdBRIDA E REMOTA<\/p>\n<\/li>\n

        19. \n

          \u2022 GEST\u00c3O DE PROCEDIMENTO DE TRABALHO<\/p>\n<\/li>\n

        20. \n

          \u2022 CONFIGURAR OUTRA CONTA DE E-MAIL<\/p>\n<\/li>\n

        21. \n

          \u2022 VOIP<\/p>\n<\/li>\n

        22. \n

          \u2022 GEST\u00c3O DA UNIDADE 2.0<\/p>\n<\/li>\n

        23. \n

          \u2022 EPROC PARA COLEGIO RECURSAL<\/p>\n<\/li>\n

        24. \n

          \u2022 EPROC PARA GESTOR DE CART\u00d3RIO<\/p>\n<\/li>\n

        25. \n

          \u2022 L\u00cdDER COACH<\/p>\n<\/li>\n

        26. \n

          \u2022 COMUNICA\u00c7\u00c3O N\u00c3O VIOLENTA<\/p>\n<\/li>\n<\/ol>\n

          \"\"<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

          SERVIDORES Objetivo da Trilha Oferecer um percurso formativo b\u00e1sico para servidores(as) lotados(as) no cart\u00f3rio ou gabinetes do Col\u00e9gio Recursal dos Juizados Especiais do TJSP, com foco nas rotinas cartor\u00e1rias espec\u00edficas dos Juizados Especiais, nos sistemas judiciais aplicados, nas pr\u00e1ticas de gest\u00e3o processual e nas compet\u00eancias essenciais para assegurar a celeridade, a conformidade e a qualidade…
          Leia mais<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":14558,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-14117","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.tjsp.jus.br\/moodle\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/14117","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.tjsp.jus.br\/moodle\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.tjsp.jus.br\/moodle\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.tjsp.jus.br\/moodle\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.tjsp.jus.br\/moodle\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=14117"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/www.tjsp.jus.br\/moodle\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/14117\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14636,"href":"https:\/\/www.tjsp.jus.br\/moodle\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/14117\/revisions\/14636"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.tjsp.jus.br\/moodle\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/14558"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.tjsp.jus.br\/moodle\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=14117"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}